Am 27. August um 15 Uhr ist es wieder so weit: „Zukunft Personal Nachgefragt“ geht mit einer neuen spannenden Folge auf Sendung! Unter der Moderation von Gunnar Sohn diskutieren Miriam Sternitzky, Anabel Ternès, Selma Sadikovic und Heike Riebe über die neuesten Trends und Herausforderungen im HR-Bereich. Regie führt Constantin Sohn.
Thema der Sendung:
Im Mittelpunkt steht die Frage, wie HR-Tech als Treiber für Innovation genutzt werden kann. Du erfährst, wie Unternehmen durch den Einsatz von HR-Technologien nicht nur Effizienzgewinne erzielen, sondern auch tiefgreifende strategische und transformative Veränderungen im Personalwesen bewirken können.
Weitere Themen, die Dich erwarten:
- Einsatz von Künstlicher Intelligenz im HR-Management: Welche Rolle spielt KI beim Matching von Profilen und der Optimierung von Rekrutierungsprozessen? Und wie kann diese Technologie helfen, die aktuellen Herausforderungen im Fachkräftemarkt zu meistern?
- Strategien für HR-Abteilungen: Wie sollten HR-Abteilungen ihre Schwerpunkte verschieben, um sich erfolgreich an die zunehmende organisatorische Transformation anzupassen?
- Technologieakzeptanz und Mitarbeitendenbindung: Welche Maßnahmen sind notwendig, um die Akzeptanz von neuen Technologien im HR-Bereich zu fördern und gleichzeitig die Mitarbeitendenbindung zu stärken?
- Zielkonflikte bei der Einführung von HR-Technologien: Wie kannst Du als HR-Experte den Zielkonflikt zwischen Effizienzstreben und der Berücksichtigung der Mitarbeitendenbedürfnisse bei der Implementierung von HR-Tech erfolgreich meistern?
- Rückgang der Nachfrage nach HR-Fachkräften: Was sind die Hauptgründe für den Rückgang der Nachfrage, insbesondere bei HR Business Partnern und HR Managern, und wie kannst Du Dich in diesem Bereich neu positionieren?